시흥소방서, 조직문화 혁신 5대 추진과제 생생토크

(청렴 ․ 갑질개선 ․ 양성평등 ․ 성희롱예방 ․ 음주운전근절)

주간시흥 | 기사입력 2017/03/07 [08:36]
주간시흥 기사입력  2017/03/07 [08:36]
시흥소방서, 조직문화 혁신 5대 추진과제 생생토크
(청렴 ․ 갑질개선 ․ 양성평등 ․ 성희롱예방 ․ 음주운전근절)
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시흥소방서는 지난 32017년 추진·개선해야할 5가지 조직문화를 중심으로 혁신 토론회를 가졌다고 밝혔다

조직문화 혁신 5대 추진과제는 청렴문화 확산을 위한 아이디어 제시, 직장 내 양성평등 정착을 위한 가치관 공유, 음주운전과 갑질문화 청산, 성희롱 실태 파악 및 예방을 위한 개선방안으로 각 과제에 대해 자유로운 분위기 속에서직원들의솔직한 목소리로 꾸며졌다.

이날 토론회는 조직문화에 대한 서로의 생각을 공유하고 개선·발전방향을모색하는 한편 20175대 추진과제를 더 유연하고 창의적으로 수행할 수 있도록 토론과정에서 도출된 직원들의 의견을 적극 반영하기 위해 마련됐다. 

신종훈 서장은직장 내 서로 존중하고 배려하는 조직문화를 조성하기 위해 앞으로도 소통하고 공유하는 열린 자리를 지속적으로 가지겠다.”고 전했다.

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